以质量促转型  靠质量谋发展

深圳市市长质量奖实施八年来拉动经济发展作用明显

    本报讯  （张  芳   方 芳  记者傅江平）6月5日上午，广东深圳市政府隆重举办质量强市工作暨2011年度市长质量奖颁奖大会，表彰了2011年度市长质量奖获奖企业深圳市燃气集团股份有限公司、深圳市航盛电子股份有限公司，市长许勤亲自为两家获奖单位颁发了奖杯、证书。两家获奖企业分别获得300万元奖金。

   许勤强调，深圳要当好坚持社会主义市场经济改革方向的“突击队”和“排头兵”，关键是要在提高发展质量和效益上下工夫，真正以质量促转型、靠质量谋发展。他要求，全市各区各部门和各单位要进一步深化对深圳质量的理解和行动，重点推进创造深圳质量、打造质量强市活动，在全社会形成合力，努力实现有质量的稳定和可持续的全面发展，为加快转型升级、建设幸福广东作出新的贡献。

   在政府和企业的共同努力下，深圳市市长质量奖奖励计划取得了巨大的成功。8届16家获奖企业在管理上达到国际先进水平，树立了卓越“标杆”，2010年总销售额达到4207.5亿元，近3年平均复合增长率为20.6%。华为、中兴等企业已成功实施国际化战略，成为深圳质量的倡导者、示范者，并在高新技术和现代服务业形成整体带动态势，催生出一批本土化企业管理创新成果。

   目前，该市已建立1市8区政府质量奖工作体系和企业梯队培育机制。全市计有669家（次）企业申报市区质量奖，包括44家公共服务组织（中小学9家、医疗卫生机构12家、政府部门与街道办8家、深圳燃气、巴士集团、金融电子结算中心等公共服务单位15家）；龙岗区在全国率先设立“区长公共服务质量奖”；全市应用卓越绩效模式的企业逾千家；每年约超过100家来自工业界、教育医疗界、公共部门的组织积极参与市、区质量奖或导入应用奖项标准，超过150名管理专家和10余家专业顾问机构提供咨询辅导。

   8年中，从“标杆选拔”到“普及带动”，深圳加大市长质量奖推广力度，启动“一十百千万”服务计划，开展“龙岗区公共服务质量奖”评定，会同医疗、教育主管部门开展行业试点，实施中小企业卓越绩效管理资助项目，筹建行业卓越绩效示范基地。主办部门联合获奖企业和专家，累计举办交流讲座140期，培训人员16766人（次），培养质量专门人才1400余人，影响范围覆盖各行各业，对改变全社会质量理念和行为产生了广泛而深远的影响。《中国质量报》