年关将至，年终奖成为人人关注的话题，网上关于年终奖的调查层出不穷。近日，不少网站发布了全国各城市平均年终奖排名，引起网上热议。其中大连以3421元位于第12名。昨日(26日)记者采访大连多个行业发现，各单位标准不同，年终奖差距高达万元。

    大连年终奖多是双薪奖励

   网络发布的年终奖排名中，北京以5008元位于榜首，其次是上海、深圳、广州，排在第5名的是杭州，平均年终奖是4270元。

   6至10名依次是，苏州、南京、东莞、宁波、成都。大连以3421元钱，成为东北三省唯一一个进入前15名的城市。沈阳位于19位，年终奖为3201元，哈尔滨在23位，长春排在25位处于榜尾，平均年终奖仅为2711元。

   这一数字在网络上引起热议，不少大连网友认为并不准确。“一般来说，单位都是多发一个月或者几个月的工资。”家人在政府部门工作的李先生说，普通公务员的基本工资，扣除津贴和福利等，一个月工资大约在2000元左右，新人可能更少。“恐怕很多人不会相信。”李先生说，只有中层以上的干部年终奖会超过这一数字。

    “我们单位也是多发一个月工资，前几年效益不好，甚至没有年终奖。”李晶在高新园区一家民营企业工作，她表示普通员工大多如此，很难达到3000元以上。李晶笑称，大多数市民给大连平均年终奖拖后腿了。

    同一单位，年终奖也差距上万

   金融业、大型国企、外企、高科技企业等年终奖起伏更大，尤其以绩效标准发放年终奖的单位，超出其他企业年终奖高达万元。

   市民刘女士是一家证券公司的员工，去年股市较好时，单位年终分红普通员工即可得到约2万元。“今年股市整体低迷，我们的奖金可能会受到影响，我估计起码缩水一半。”网友“译荻”在一家外企工作，他告诉记者，年终奖是3个月工资，税后可达1万元以上。

   从事销售工作的朱女士表示，公司规定，完成指标150%，年终奖为8个月薪水，完成指标120%，年终奖为3个月薪水，完成80%的，年终奖则只有1个月薪水。“同一个单位差距上万也不是稀罕事。”朱女士说，年终奖从几万元到数千元都有可能。

   有的单位则以实物为年终奖，高科技产品、家用电器和食品等均列入单位年终奖励。“我们单位去年只发两袋米、一桶油，我都懒得打车送回家。”王女士是名小学教师，她告诉记者，也许很多人不相信，其实学校的年终奖几乎微不足道。

    随着物价持续“坚挺”，年终奖将“缩水”

   尽管年终奖发放标准各有不同，但不少市民都反映随着物价持续“坚挺”，到手的年终奖面临“缩水”的情况。每年回家都会为亲友购买年货的王先生告诉记者，今年自己列出的年货清单也许会打些折扣。“往年都要买海鲜、海参，还有给老人和孩子买些礼物。”王先生算了一笔账，去年他买海鲜花了500元钱、海参2000元钱，其他礼物大约1500元钱，总计4000元左右，自己的年终奖基本够用。“今年食品、海鲜、服装都在涨价，4000元钱肯定买不到同样多的东西。”王先生说。

   根据中央媒体报道，按照国家统计局公布的数据，11月全国CPI同比上涨4.2%，涨幅比10月下跌了1.3个百分点。相对今年的最高点，CPI涨幅已经下跌2.3个百分点。然而很多市民仍认为在春节前物价还有进一步上升的可能，年终奖“缩水”几成定局。

   “说实话年终奖有点像一剂兴奋剂，工作一年了，每个人都对这一年的工作、生活有着自我判断，年终奖相当于工作总结，如果这个数字相差太远，人们的士气会受到影响。”市民赵先生认为，差距过大的年终奖很可能导致人们心态失衡，如何缩小这种差距是一个重要的社会课题。

    为啥年终奖差距大？

   年终奖差距引起人们关注。有专家认为，年终奖失衡，更重要的原因在于行业之间薪资水平已经拉开很大距离。人力资源和社会保障部劳动工资研究所报告显示，年平均工资最高的行业是金融业，70146元；最低的是农林牧渔业，16717元。最高与最低之比为4.2∶1。而在上世纪80年代，我国行业间工资收入差距只为1.6-1.8倍。我国目前的各行业之间工资差距已然明显偏高。