泉州市质量技术监督局局长 叶华生

   随着改革不断深入，质监部门地位作用不断提升，工作领域不断拓展，反腐倡廉斗争形势越来越严峻。从表象看，反腐倡廉斗争是经济领域的一场斗争，从实质看，反腐倡廉斗争是文化领域的一场斗争。近年来，泉州质监局坚定不移地高举反腐倡廉鲜明旗帜，大力加强廉政文化建设，培育廉政价值理念，筑牢广大党员干部拒腐防变的思想防线，光大质监部门科学、公正、廉洁、高效的社会形象，为质监事业又好又快发展提供坚强保障。

    运用科学理论武装思想  培育廉政价值理念

   放松学习，世界观发生偏离，人生观、价值观出现扭曲，是导致滋生腐败的最根本原因。泉州质监局始终坚持把廉政教育摆在首位，坚持不懈用科学理论占领质监阵地，筑牢拒腐防变第一道防线。一是大力开展“教育树廉”活动，围绕“经受‘四个考验’、防止‘四个危险’、保持党的纯洁性”的主题，特别是怎么看发展不平衡、怎么看分配不公、怎么看当前腐败现象等当前社会敏感热点问题，组织开展中国特色社会主义核心价值观系列教育，教育和引导广大党员干部坚定政治立场，坚定理想信念，正确对待信仰，正确对待名利，正确对待权力，正确对待改革，正确对待利益，消除腐朽思想的侵蚀，矫正容易滋生以权谋私、权钱交易、徇私舞弊等腐败心理，树立正确的人生观、世界观、价值观和权力观、地位观、利益观，当好人民质监的忠诚卫士。二是大力开展“廉政党课”教育，帮助党员干部查找在党性党风党纪等方面存在的问题，着力解决理想信念虚无化、干部作风官僚化、党内生活庸俗化、公共权力商品化、纪律观念淡漠化等问题，进一步引导和激励广大党员干部加强党性修养，增强党性锻炼，自觉改造世界观、人生观和价值观，永葆共产党员的政治本色，永葆共产党员的先进性。三是大力开展“读书思廉”活动，让广大党员干部在读书中吸取精神营养，始终保持共产党人的蓬勃朝气、昂扬锐气和浩然正气。四是大力开展岗位廉政风险防范教育，引导广大党员干部牢固树立“人民质监为人民”的理念，坚决杜绝不作为、乱作为、慢作为的现象，自觉抵制损公肥私、损人利己、见利忘义的行为，努力塑造质监部门“科学、公正、廉洁、高效”的良好社会形象。

    充分挖掘质监元素  打造特色廉政文化

   质监文化与廉政文化既有联系，又有区别。泉州质监局着眼于时代发展要求，充分挖掘特有文化内涵，坚持共性与个性相结合，凸现鲜明个性，建设特色廉政文化。一是打造鲜明特性廉政文化，利用质量、计量、标准化、认证认可、特种设备等图形标识，充分挖掘和延伸其内涵所蕴含的廉政意义，制作廉政宣传展板悬挂办公场所，构建一道具有鲜明特色、亮丽多彩的质监廉政文化长廊，使广大党员干部在特色质监廉政文化中受熏陶受教育。二是构建鲜明特性管控机制，将制度建设贯穿于治本抓源头工作的各个环节，努力形成用制度规范行为、按制度管人、靠制度办事，有效防止权力失控、决策失误和行为失范的长效机制，将各种腐败苗头和违纪行为消灭在萌芽状态。三是创新鲜明特性文化载体，通过演质监廉政戏、编写质监廉政书、编印质监廉政信息、举办质监廉政书法展览等多种形式，不断探索和创新质监廉政文化载体，增强质监廉政文化亲和力、吸引力、感染力、渗透力。

    发挥典型引导作用  培养勤政廉政典型

   为进一步筑牢广大党员干部职工筑牢拒腐防变底线，增强质监廉政文化的感召力和示范性，泉州质监局坚持把正面引导和反面警示有机结合起来，充分发挥正面典型引导作用和反面典型警示作用。一是大力开展“以质取胜、创先争优”活动，按照“抓质量、保安全、促发展、强质检”的要求，以“树立可亲可信的人民质监形象”为目标，形成“争当先进、争创一流”的浓厚氛围。二是树立身边过硬先进典型，广泛开展“学习先进、争做楷模”活动，大力宣传先进典型事迹，使广大党员干部学有榜样、赶有方向，在学习实践中思想得到感化、境界得到提升、行为得到规范。同时深入开展创建“文明窗口”、“四优文明科室”、“青年文明号”和“青少年维权岗”等活动，努力营造“干事创业、服务发展、风清气正”的良好环境。三是运用典型案例进行警示教育，组织广大党员干部听取监狱服刑罪犯现身说法，对近年来全国质监系统查处的典型案例进行深刻的剖析，以案明纪、以案说法，使广大党员干部从中汲取深刻教训，引以为戒，自律自警。

    创新形式拓宽领域  构建大文化大格局

   质监部门是综合管理部门，涉及经济社会发展各领域。泉州质监局坚持改革精神，创新形式，拓宽领域，构建质监廉政文化大格局，不断扩大质监廉政文化的影响力和覆盖面。一是大力开展“廉风进岗位”活动，把廉政文化建设融入服务之中，实行质监设施标志化，规范办公环境、检测场所及相关设施的徽标悬挂、宣传用语、形象布置等，规范工作人员着装、身份明示和挂牌服务，规范岗位工作人员的服务行为和礼仪行为，向社会公布办事指南、办事标准、服务承诺和监督方式，广泛开展“一张笑脸相迎、一声您好问候、一把椅子让座、一杯热茶暖心、一片诚心办事”的“五个一”服务制度活动，传播质监文明新风，塑造质监文明形象。二是大力开展“廉风进家庭”活动，针对元旦、春节期间易发生腐败的特点，向党员干部发出《廉洁自律倡议书》，向党员干部家属发出《共建廉洁家庭倡议书》，与党员干部签订《廉政保证书》，与党员干部家属签订《助廉承诺书》，积极引导广大党员干部家庭成员参与和支持反腐倡廉工作，增强反腐倡廉意识，推进健康、文明、向上、和谐、廉洁的良好家风的形成。三是大力开展“廉风进企业”活动，利用“3．15”、“世界标准化日”、“世界计量日”、“质量月”等有利时机，组织开展现场宣传活动，宣传国家质监工作方针政策，为群众排忧解难，提供服务咨询。四是大力开展“廉风进社会”活动，定期或不定期采取走访回访、召开座谈会、调查问卷等形式，重点了解质监工作人员在工作作风、执法水平、服务质量、廉政建设等方面情况，广泛征求社会各界对质检工作的意见和建议，进一步促进政风行风好转。总之，针对质监部门工作职能和特点，多层次全方位构建质监廉政文化大格局，凝聚了推动质监廉政文化发展的强大力量，为质监廉政文化注入活力源泉。

    全面规划整体推进  做大做活做强做精

   质监廉政文化建设是一项系统性、复杂性的工程，泉州质监局坚持研究探索，不断开拓创新，在更高层次更宽领域推进质监廉政文化建设取得更大进展、更大成效。一是认真规划质监廉政文化建设，切实解决质监廉政文化建设中存在的“短、平、快”等现象，推动质监廉政文化建设在更高层次更宽领域上全面发展。二是建立齐抓共管的领导机制，把质监廉政文化建设工作落实到各级领导班子及其成员肩上，做到责任明确、赏罚分明，形成齐抓共管的工作格局。三是打造质监廉政文化品牌，坚持继承发展、与时俱进、开拓创新的精神，将质监系统廉政文化建设融入中华民族优秀文化和地方特色文化之中，继续打造一批既思想性、艺术性和观赏性相统一又深受广大党员干部职工喜爱的优秀廉政文化作品。同时加强质监廉政文化理论研究，努力从理论和实践上回答和解决党风政风行风建设面临的新情况新问题，不断完善和丰富质监廉政文化科学理论，为质监事业健康发展提供理论支持。四是建立有力保障机制，确保质监廉政文化建设落到实处。五是建立常抓不懈的推进制度，推动质监廉政文化建设蓬勃开展。

    《中国品牌》2012年9月刊